政府信息公开

住房公积金一头连着民生，另一头连着发展。2024年，巴州住房公积金管理中心（以下简称“中心”）新增1.7万人开户缴存住房公积金，其中，城镇私营企业及其他城镇企业占35.20%，民办非企业单位和社会团体占9.16%，灵活就业人员仅占0.29%，占比较低。针对这一情况，中心紧紧围绕服务大局、精准发力，积极采取一系列有力举措，稳步推进灵活就业人员住房公积金归集扩面工作。

明确责任，强化管理部归集扩面职责。作为住房公积金归集扩面工作的前沿阵地，各管理部承担着重要责任。中心进一步明确11个管理部在灵活就业人员建缴工作中的具体任务和目标，要求管理部主动作为，深入了解本区域内灵活就业人员的分布情况、行业特点及需求状况，制定针对性归集扩面计划。通过建立健全考核机制，将灵活就业人员建缴工作纳入各管理部绩效考核，定期评估监督工作进展，激励各管理部积极履职，确保归集扩面任务顺利完成。

“金银”合作，携手推进归集扩面新发展。深化“金银”合作，充分发挥银行网点多、客户资源丰富的优势，与委托银行建立定期沟通协调机制，通过给予银行一定的政策支持和业务激励措施，调动银行的积极性和主动性，形成合力，共同推进住房公积金工作高质量发展的良好局面。

加大宣传，提高灵活就业人员政策知晓度。中心通过多种渠道、多种方式加大对灵活就业人员政策的宣传力度。一是利用官方网站、抖音、“新疆住房公积金”和“巴州公积金”微信公众号、“手机公积金”APP等线上平台，发布灵活就业人员住房公积金政策解读文章、视频等，详细介绍缴存条件、缴存方式、提取和贷款政策等内容，方便灵活就业人员随时随地了解政策信息。二是开展线下宣传活动，组织工作人员深入社区、商圈、劳务市场等灵活就业人员集中场所，设立咨询点，发放宣传资料，面对面解答疑问。三是开展政策宣讲会，由业务骨干为灵活就业人员讲解缴存住房公积金可以享受的惠民政策，如低利率贷款购房、租房提取、税收优惠等，增强他们的缴存意愿。此外，还通过各县市政务服务中心和各委托银行业务大厅的LED屏，滚动播放政策宣传内容，进一步提高政策知晓度。

在今后工作中，中心将持续发力，深化“放管服”改革，完善政策措施，优化服务流程，为更多灵活就业人员提供住房公积金保障，助力其实现安居梦想。